Главная / Приемная / Для Вас, родители / Результаты анкетирования за первое полугодие

Результаты анкетирования за первое полугодие

Результаты интерактивного опроса об уровне удовлетворенности участников образовательных отношений условиями и качеством предоставляемого дошкольного образования

12 мая  2017 учебного года были подведены итоги  анкетирования родителей (законных представителей) об удовлетворенности качеством предоставляемых услуг. Участие приняло 199 семей, что составляет 60% от общего числа семей  воспитанников.

Вопросы

1 балл

2 балла

3 балла

4 балла

5 баллов

 1.  

Удовлетворенность организацией образовательного процесса, уровнем материально-технической оснащенности ОУ. 

3 - 1,5%

1 -0,5%

7 – 3,5%

20 - 10%

168-85%

2. 

Профессионализм педагогического коллектива.

 

 

 

10-5%

189-95%

3. 

Социально-психологический климат в ОУ, комфортность образовательной среды.

 

 

1 -0,5%

9 -4,5%

 188 – 95%

4. 

Степень реализации индивидуального подхода, учет индивидуальных особенностей и возможностей ваших детей.

 

 

6 – 3%

24 – 12%

169 – 85%

5. 

Социально-психологический климат в группе.

 

 

 

20 – 10%

179-90%

6. 

Приходилось ли вам в этом учебном году обращаться к администрации ОУ с предложениями, пожеланиями, просьбами? Если да, то оцените степень удовлетворенности решением ваших проблем.

1 -0,5%

 

2- 1%

5-2,5%

2-1%

7. 

Какие положительные изменения в работе ОУ в этом учебном году вы можете отметить?

Ребенок стал лучше говорить, с интересом заниматься.

Возникшие проблемы всегда решаются сразу.

Очень понравилась «Неделя психологии».

Индивидуальный подход к каждому ребенку.

Работой полностью удовлетворены, ребенок с удовольствием ходит в детский сад.

Мероприятия – «День здоровья», «Неделя психологии», «День матери», «День солнца».

Активно принимали участие в городских мероприятиях.

Проведение мероприятий с привлечением детей и родителей. Педагоги продумывают интересные мероприятия.

Информационные видеоролики о проведении мероприятий. Индивидуальный подход к ребенку.

Проведение тематических недель.

Переход в логопедическую группу – сильный воспитатель, хороший коллектив.

Появились новые игрушки.

Экскурсии детей в другие учреждения.

Видна работа логопеда. У детей появились научно-познавательные знания.

Приглашение детей из музыкальной школы.

Отлично выстроен процесс обучения, развития детей.

Физкультурные занятия на улице.

Достаточно занимаются с детьми, много конкурсов.

Все нравится, работают хорошие специалисты.

8. 

Какие проблемы жизни ОУ нам пока еще не удалось решить?

Увеличение родительской платы.

Частая смена педагогов.

Вещи в зимнее время года плохо сохнут.

Переукомплектованность групп на данный период.

По больше взаимодействовать с родителями.

Интервал между полдником и ужином.

Учить уважать друг друга и слушать воспитателя. Благоустройство детских площадок (затопляет весной летом).

 9.

Сформулируйте ваши предложения по дальнейшему улучшению работы ОУ

Увеличить объем индивидуальных занятий с учителем-логопедом, педагогом-психологом без необходимости перевода в группу компенсирующей направленности.

Увеличить объем занятий в бассейне.

Побольше дидактического и раздаточного материала на каждого ребенка. Хотим, чтобы в группе остались наши воспитатели.

Больше закупать настольных игр. Все хорошо, успехов!

Качели на прогулочных площадках.

Руководителю и педагогам больших успехов.

Организация дополнительной услуги «бальные танцы».

Больше спортивных секций. Чаще и больше взаимодействовать с родителями.

Пересмотреть питание, введение дополнительных блюд.

Больше творческих работ и инсценировок.

Организация выступлений детей перед детьми других групп для наглядности поведения.

Расширение спектра доп услуг, компьютерное образование детей. Введение бесплатных часов на доп услуги.

Озеленение прилегающей территории.

По результатам анкетирования 95% семей  удовлетворены уровнем материально-технического оснащения, 100% - отмечают профессионализм педагогического коллектива,  97% отмечают реализацию индивидуального подхода к детям, 100% удовлетворены социально-психологическим климатом в группе,  из 10  обратившихся к администрации с предложениями и пожеланиями  7 удовлетворены решением проблемы.